Apakah Anda cocok dengan cetakan untuk generasi VC berbasis nilai berikutnya? – TechCrunch


Lebih banyak individu dari sebelumnya yang mengenakan topi investor. Hampir seperlima dari perdagangan ekuitas AS pada tahun 2020 didorong oleh investor mom-and-pop – naik dari sekitar 15% pada tahun sebelumnya. Dengan hasil yang mengesankan seperti itu, banyak yang memutuskan untuk mendirikan bisnis investasi yang matang.

Dengan dunia penggalangan dana menjadi lebih demokratis dan dapat diakses, kita harus membantu orang menemukan jalan yang tepat untuk mendirikan perusahaan modal ventura dan juga memastikan orang yang tepat memasuki lingkungan VC. Startup sedang berubah, dan setiap manajer investasi baru harus beradaptasi dengan lanskap yang berubah. VC saat ini harus menyediakan lebih dari sekadar uang untuk mendapatkan portofolio terbaik, dan mereka harus memiliki fokus yang kuat pada dampak untuk mendapatkan investor institusional terbaik ke dalam dana mereka.

Investor pemula dapat menjadi tulang punggung finansial untuk gangguan massal. Itulah mengapa, di Founder Institute, kami percaya akan kebutuhan akan lebih banyak VC dengan nilai-nilai yang kuat: Karena mereka akan menopang perusahaan yang akan membangun masa depan yang lebih cerah bagi umat manusia. Kami bukan satu-satunya – “akselerator untuk VC etis” pertama kami telah kelebihan permintaan.

VC saat ini harus menyediakan lebih dari sekadar uang untuk mendapatkan portofolio terbaik, dan mereka harus memiliki fokus yang kuat pada dampak untuk mendapatkan investor institusional terbaik ke dalam dana mereka.

Jadi, jika Anda ingin memimpin dana VC Anda sendiri di tahun 2021, berikut adalah pertanyaan utama yang perlu ditanyakan oleh calon investor kepada diri sendiri.

Apakah Anda melakukan ini untuk alasan yang benar?

Berinvestasi di startup bukan hanya tentang menghasilkan uang. Dalam memilih startup yang akan menjadi pemimpin industri masa depan, VC memiliki lebih banyak kekuatan daripada kebanyakan untuk melakukan kebaikan (atau kerugian). Jika Anda hanya tertarik pada uang, kemungkinan besar Anda tidak akan melangkah terlalu jauh. Mengidentifikasi bisnis terbesar berarti melihat melampaui modal mereka ke dalam visi jangka panjang mereka, dampak kehidupan nyata mereka pada masyarakat, dan seberapa besar konsumen akan mencintai atau membenci mereka.

Lagipula: Sebagian besar pendiri startup menuangkan darah, keringat, dan air mata mereka untuk membangun bisnis tidak hanya untuk menghasilkan uang, tetapi juga untuk membuat dampak pada dunia dan membangun produk yang selaras dengan misi mereka. Setiap pemodal ventura baru yang ingin menarik pendiri terbaik perlu memikirkan visi dan misi dana mereka dalam istilah yang sama.

Meskipun perusahaan VC lambat dalam mengambil alih dalam hal tujuan lingkungan, sosial dan tata kelola (ESG), ada tanda-tanda bahwa waktu sedang berubah. Beberapa perusahaan membentuk komunitas di sekitar penerapan LST, bukan hanya karena dampak eksternal tetapi karena itu memajukan tujuan bisnis mereka. Untuk membantu mempercepat tren ini, kami meminta peserta Lab VC kami untuk mengambil The Mensarius Sumpah (bahasa Latin untuk “bankir” atau “pemodal”), kode etik profesional untuk profesional keuangan untuk menciptakan dunia yang etis, sejahtera dan sehat.

Nilai apa yang Anda bawa ke meja?

Jumlah VC tumbuh dan industri semakin terkonsentrasi. Ini berarti bahwa hanya menawarkan uang dalam jumlah besar tidak akan membuat Anda tertarik dengan perusahaan rintisan terbaik. Pendiri sedang mencari nilai over volume – mereka biasanya menginginkan penyelarasan misi, koneksi, layanan bernilai tambah, dan keahlian industri lebih dari sekadar cek kosong.

Ingatlah bahwa pendiri terbaik dapat memilih VC mereka dari menu opsi, bukan sebaliknya. Untuk meyakinkan mereka bahwa Anda adalah pasangan yang tepat, Anda memerlukan rekam jejak yang terbukti di industri yang sama (atau pengalaman yang dapat dialihkan dari industri lain) dan referensi dari orang-orang yang kredibel. Anda juga memerlukan proposisi nilai atau ceruk yang kuat yang membedakan Anda dari dana lain. Misalnya, Untapped Capital berinvestasi pada pendiri yang “tidak terduga” dan “tidak memiliki jaringan kerja”, sementara R42 Group berinvestasi dalam AI dan bisnis yang berfokus pada umur panjang.

Jika Anda merasa belum memiliki profil untuk menawarkan nilai kepada para pendiri, ada baiknya meluangkan waktu untuk menjelaskan siapa Anda sebenarnya. Yaitu: apa yang ingin Anda capai sebagai fund manager, visi yang Anda miliki untuk perusahaan portofolio Anda dan bagaimana Anda sendiri dapat membantu mereka mencapainya.

Apa saus rahasiamu?

Sebagai dana VC baru tanpa poin data historis, mitra terbatas (LP) secara alami akan berhati-hati dalam berinvestasi di dana Anda. Jadi, Anda harus membangun merek yang menceritakan kisah Anda dan membuktikan reputasi Anda.

Kembali ke dasar dan tunjukkan dengan tepat apa kekuatan Anda. Jika Anda kesulitan menemukan inspirasi, gunakan pernyataan seperti, “Saya bisa mendapatkan penawaran terbaik karena saya punya X,” atau, “Saya membantu mengembangkan perusahaan portofolio saya dengan X” untuk memulai. Berhati-hatilah saat mengatakan bahwa jumlah uang yang Anda miliki adalah kekuatan Anda – pada tahap ini, saldo bank Anda bukanlah keunggulan kompetitif Anda. Berfokuslah pada apa yang membuat Anda unik, kredibel dan relevan. Memiliki jumlah kontak strategis yang tinggi, pengalaman industri yang luas atau lembar belakang dari jalan keluar yang sukses bisa menjadi bahan rahasia Anda. Untuk panduan tambahan, lihat sumber daya ini yang dikumpulkan oleh tim saya untuk membantu pengelola dana mengkonsolidasikan ceruk mereka dalam “tesis investasi”.

Setelah Anda memiliki daftar, pilih tiga kekuatan teratas Anda dan tulis kalimat tindak lanjut yang merinci bagaimana masing-masing kekuatan tersebut dapat diperkaya oleh jaringan dan keahlian Anda. Idealnya, bagikan ini dengan kelompok uji (teman, keluarga, atau sesama pengusaha) dan tanyakan mana yang paling menarik. Jika ada konsensus umum tentang satu hal, Anda tahu bahwa itu adalah bagian besar dari tesis dana VC Anda.

Apakah Anda memiliki jaringan yang solid?

Siapa yang Anda kenal sama pentingnya dengan apa yang Anda ketahui, dan VC yang paling menonjol cenderung berada di tengah arus informasi dan orang. Jaringan Anda memberi tahu para pendiri bahwa Anda dihormati dan meyakinkan mereka bahwa mereka mungkin akan dibawa ke pangkuan untuk terhubung dengan mentor, pelanggan, investor, atau karyawan di masa depan.

Jika Anda seorang pemimpin pemikiran, alumni dari perusahaan terkenal seperti Uber atau PayPal, atau jika Anda telah memulai komunitas di sekitar vertikal yang sedang berkembang, kemungkinan besar Anda akan membentuk arus kesepakatan yang positif. Tetapi status ini dan hubungan ini harus dibangun sebelum Anda meluncurkan dana Anda – jika Anda mencoba membangun jaringan dari nol, Anda akan memutar terlalu banyak piring dan tidak akan memiliki bukti sosial untuk mendukung diri Anda sendiri.

Jangan hanya mengandalkan naluri untuk memberi tahu Anda apakah jaringan Anda memuaskan. Petakan ekosistem pribadi Anda, sortir orang berdasarkan keakraban (kontak dekat atau kenalan) dan karakteristik yang ditentukan (konsumen, keuangan, mantan CEO, dll.). “Peta” itu bisa menjadi dasar seperti lembar Excel dengan kolom untuk setiap kategori, atau Anda bisa menggunakan alat visual yang lebih menarik seperti Canva – bagus untuk berbagi dengan tim masa depan Anda dan mendorong mereka untuk mengisi celah jaringan apa pun.

Reksa dana berapa yang ingin Anda luncurkan?

Dana VC berjalan seperti bisnis lainnya – Anda harus mengembangkan visi, merekrut tim, membentuk entitas, mengumpulkan uang, memberikan nilai, dan melaporkan kepada pemangku kepentingan. Untuk memulai, Anda perlu mempertimbangkan ukuran dana yang Anda inginkan, dan kemudian mengamankan komitmen signifikan dari LP – setidaknya 10% dari total dana Anda. LP dapat berupa perusahaan, pengusaha, lembaga pemerintah, dan dana lainnya.

Juga perlu diingat bahwa sebagian besar LP ingin Anda secara pribadi menginvestasikan setidaknya 1% dari total ukuran dana sehingga Anda memiliki “kulit dalam permainan”.

Untuk alasan itu khususnya, yang terbaik adalah memulai dari yang kecil, antara $ 5 juta dan $ 20 juta, dan menggunakan “dana pelatihan” ini untuk mendemonstrasikan pengembalian dan membuat landasan peluncuran untuk kenaikan gaji yang lebih besar.

Dapatkah Anda membantu para pendiri mulai dari peluncuran hingga keluar?

Kemitraan Anda dengan perusahaan akan berlangsung lama, jadi Anda tidak bisa hanya mengandalkan nilai penawaran saat mentransfer uang. Pendiri membutuhkan dukungan yang konsisten di seluruh siklus hidup startup, yang berarti Anda harus sadar untuk tidak terlalu banyak berjanji dan gagal memberikannya. Pikirkan startup yang paling ingin Anda tangani: Bagaimana Anda bisa membantu mereka sekarang? Bagaimana Anda bisa membantu mereka di masa depan? Dan bagaimana Anda bisa membantu mereka keluar?

Anda dapat mengambil pendekatan yang berpusat pada keterampilan, di mana Anda memesan sumber daya dan koneksi yang berbeda berdasarkan pemasaran, perekrutan, penggalangan dana, dan kreasi budaya yang dapat diterapkan saat startup tumbuh. Atau, Anda mungkin ingin membuat rencana seperti sprint, di mana Anda memeriksa dengan pendiri secara berulang dan mengulangi dukungan yang Anda tawarkan berdasarkan kemajuan mereka. Apa pun cara yang Anda pilih untuk menyusun dukungan Anda, pastikan Anda realistis tentang apa yang dapat Anda berikan ke meja, ketersediaan Anda, keterlibatan yang diinginkan, dan bagaimana Anda akan mendokumentasikannya.

Masa depan VC akan didorong oleh pemodal ventura dengan nilai-nilai kuat yang telah membangun dana dengan mempertimbangkan kebutuhan baru para pendiri. VC mungkin pernah eksklusif dan misterius, tetapi 2021 bisa menjadi tahun VC menjadi ruang yang lebih terbuka dan adil untuk bisnis dan investor.

Posted By : Togel Online